退伍军人管培生

薪资待遇：
无责3000-5000+2500绩效奖金+提成+免费
公司提供免费住宿，距离公司5分钟路程，公寓式住房。
推行内部优先晋升机制。

岗位职责：
1.参与一线基层工作，拥有舒适的工作环境。
2.负责商户维护相关任务，确保工作执行质量。
3.与团队成员密切配合，协同达成整体目标。

晋升方向：
1.公司储备管理人才计划，前期从基层岗位起步，逐步经历团队管理与部门运营等环节，安排专人指导，一对一辅导学习，帮助融入企业氛围，深入理解管理者职责。
2.综合素质突出、成长潜力大的人员，将有机会向中高层管理岗位发展，具备独立负责业务模块的能力。

任职资格：
1.退役军人，无政治问题记录。
2.大专及以上学历，专业不限，接受零经验者。
3.品行端正、积极热情，具备良好的团队合作意识；
4.具备较强的团队组建、管理、激励及培训潜能；
5.拥有良好的沟通表达能力，具备较强的客户开发能力；
6.具备扎实的客户服务意识和一定的市场洞察判断力；
7.富有进取心，敢于面对挑战并积极应对各类工作压力。