BESTSELLER是欧洲领先的时尚集团之一，由TroelsHolchPovlsen于1975年创立，业务遍及全球二十九个国家，拥有超过12,000名员工，专注于时装设计、开发、零售及品牌推广。
绫致时装作为丹麦BESTSELLER在中国的全资子公司，自1996年进入中国市场以来，已成为时尚与快消行业的标杆企业，旗下运营VEROMODA、ONLY、JACK&JONES、JLindberg、NBA、国家地理等多个知名品牌。

“运营管理培训生”是绫致核心人才发展项目的重要组成部分。在此岗位上，你将获得零售高管一对一指导，通过为期半年的实践轮岗，最终定岗为“高管运营助理”。
你将深入一线，贴近消费者，以优质服务推动销售达成，全面参与店铺运营，协调职能资源，支持区域重点项目落地，助力业绩持续增长。
在2-3年内，逐步成长为兼具领导力、市场敏锐度与战略视野的零售管理人才。

培养体系涵盖：跨职能轮岗机制、高管带教计划、HR全程跟踪支持、快速晋升通道等多元发展路径

岗位职责：
零售目标推进与执行：主导区域销售目标落地，覆盖线下门店运营、抖音内容营销、小红书种草传播、社群精细化运营等多渠道场景，联动团队实现业绩突破
数据洞察与项目推动：挖掘零售业务数据价值，评估运营成效，优化策略路径，并以项目负责人身份，驱动城市级销售增长项目的落地执行
协同管理与潜力发展：联动各零售职能部门，发挥桥梁作用，作为重点储备力量协助管理层推进区域事务统筹与资源整合

任职要求：
•2025届/2026届春季入学的全日制本科及以上学历毕业生，专业不限
•热爱时尚零售行业，具备良好的个人形象与时尚感知力
•性格积极，逻辑清晰，表达流畅，具备强烈的自我驱动力
•拥有较强抗压能力与学习适应力，擅长人际沟通与团队协作
•具备基础数据分析思维及项目管理潜质
•反应敏捷，能快速融入多元工作环境
•接受全国或指定区域调配安排，愿意配合初期轮岗学习计划