岗位职责：
1.落实公司销售战略与政策，开展区域内新商户的开发及老商户的日常维护，建立并保持长期、稳定的商业合作关系，确保完成既定业绩指标；
2.深入挖掘商户实际需求，结合本地消费市场特点，制定差异化营销与运营策略，推动多元化合作模式，助力商家提升经营效益；
3.协同公司内部各职能部门，高效响应商户在经营过程中出现的问题和突发状况，及时处理商家与消费者的投诉、反馈及建议，提升双方满意度；
4.主动收集区域内的商户与消费者意见，掌握市场动态，为业务优化和发展提供可行性建议，持续助力企业品牌形象建设。

岗位要求：
1.本科及以上学历，欢迎有志于销售方向发展的优秀应届毕业生投递；
2.有1年以上零售、快消、餐饮或生活服务领域销售、运营相关工作经验者优先考虑；
3.具备较强的服务意识、团队协作精神和职业责任感，性格积极乐观，思维灵活，工作主动；
4.熟悉互联网工具应用，对商户运营逻辑有一定理解者优先。

岗位亮点：
1.公司提供健全的员工保障：五险一金+补充商业保险、除法定假期外享额外带薪休假；
2.拥有系统化的培训机制以及清晰的转岗与晋升通道，支持员工持续提升专业与管理能力；
3.团队氛围积极向上，充满活力，协作高效，工作环境融洽。