一、工作内容：
1：公司提供精准客户资源，负责向家长讲解课程体系，邀请家长参与线上或线下免费试听课，推动报名转化。
2：为学生及家长提供教育咨询服务，结合实际需求制定个性化学习规划与解决方案。

二、福利待遇：
1：无责任底薪3500-5500＋高额提成9%-15%＋奖金（300起）＋五险，
2：工作时间：早九晚六，午间休息两小时，每月休息6天（通常安排在周中，特殊情况可协调调整），
3：享受国家法定节假日、节日福利礼品、定期团建、下午茶，各类激励丰富多样，
4：培训机制：定期组织内部培训交流，提供专业的岗前带薪培训及个性化职业发展指导，
5：员工子女报读课程可享内部专属优惠价格。

工作要求：
1：年龄要求23岁及以上，
2：具备销售工作经验，有教育行业从业经历者优先考虑，
3：性格开朗，具备良好的沟通表达能力，
4：认同教育事业发展方向，愿意在本领域长期深耕发展。