岗位职责：
1.负责网约车及货运平台司机的招募、对接、培训以及日常运营管理；
2.持续优化司机作业流程与调度机制，提升整体服务响应效率；
3.维护平台司机合作关系，及时响应并解决司机在运营中遇到的问题；
4.营造积极的工作氛围，推动团队成员之间的协作与交流。

任职要求：
1.具备出色的沟通协调能力，能高效应对司机与业务相关方的需求与反馈；
2.热爱出行行业，具备较强的抗压能力与灵活应变处理问题的能力；
3.有汽车销售、客户服务、房产中介、互联网金融或电话销售经验者优先录用；
4.学历不限，欢迎应届毕业生积极报名参与。

福利待遇：综合薪资5K-15k，底薪+提成，五险，节假日带薪休假，话补，年终奖，绩效奖金，
【团队氛围融洽，定期组织聚餐、团建、旅游、登山、烧烤等活动】期待您的加入