全程线上面试定薪定级【目前组长-主管岗位开放】

岗位职责：
1、配合运营经理完成日常事务协调与执行，确保运营管理策略在班组层面有效传达与落实
2、统筹团队日常运作，制定周度及月度工作计划，明确阶段性目标，并提供现场业务支持
3、全面负责组员的业务培训、软技能提升、绩效管理、人才发展及人员流失管控
4、具备良好团队管理能力，推动团队文化建设，保障团队稳定性与凝聚力
5、具备全局视角，理解业务逻辑，营造积极进取、良性竞争的工作氛围

任职要求：
1、具备三年以上客服领域工作经验，有带班、团队管理或班组管理经历，拥有电商热线或二线支持团队管理背景者优先
2、精通班组数据解读，能够基于数据输出改进建议，指导团队提升效能并达成业绩目标
3、具备独立判断力和引导力，可组织实施人才梯队建设与团队成长规划
4、能适应较高强度工作节奏，积极配合公司对项目工作时间的统一安排
5、熟练使用办公软件（如Word、Excel等），具备基础数据分析能力

入职地点：
1、重庆永川区【全程线上面试-入职提供住宿】

无管理经验者可从基层岗位起步，薪资6000-9000，表现优异者将快速获得晋升机会