岗位职责
（1）负责门诊社工管理工作，拟定月度工作计划，配合社工经理与行政院长推进业绩及投产比目标的实现；
（2）研判市场业务运营情况，识别问题并及时提出优化建议，保障整体目标顺利达成；
（3）依据社工部门的整体发展战略，持续提升所辖门诊的运营绩效与人均效能；
（4）完成公司安排的其他相关工作任务。

福利待遇:
1、提供免费营养均衡的午餐；
2、享受工龄工资、节日福利等各项关怀待遇；
3、依法缴纳五险一金；
4、办公环境：现代化办公场所，氛围轻松融洽；
5、薪资待遇：提供具有市场竞争力的薪酬体系，为优秀人才搭建广阔发展舞台；
6、发展平台：企业处于IPO上市进程中，行业发展潜力巨大；
7、培训机会：定期开展各类专业技能提升培训；
8、内部晋升：重视员工成长，提供清晰晋升通道，管理岗位优先通过内部竞聘选拔。