职位描述:
依据业务目标设计评测策略、搭建评估数据集，能够从用户和模型双重视角出发构建理想回答，并拆解核心考察维度；
针对模型输出或搜索结果开展定性与定量评估，能从全流程视角进行问题定位与归因分析，协助产研团队识别短板并推进迭代优化；
负责文本数据的清洗与整理，参与人工评估、自动化评估及标注数据的交叉校验，保障单位时间内的交付效率与质量，同时探索运用平台工具与PE工程手段持续提升工作效能。

人员画像：
本科及以上学历，985或211院校背景优先；具备评测实践经历或AI产品相关经验者优先；
在多个垂直领域有一定知识积累，能深入理解并分析领域内问题者优先；
具备良好的信息检索习惯，或熟悉大模型产品使用场景，善于从用户角度发现体验痛点，能够整合多源反馈进行问题输出，有竞品研究经历者优先；
对数据与文字高度敏感，具备较强的文本理解、归纳总结及数据分析能力者优先；
工作细致认真，拥有良好的沟通协作意识、执行能力、复盘思维及抗压性。

补充要求：
一本院校毕业，或具备相关工作经验者，学历可放宽至本科；
沟通表达能力强。