一、薪资福利
1、【薪资】底薪5000+套餐提成15%+各模块提成，员工平均收入8000-13000；
2、【医保】提供社保及商业保险；
3、【培训】带薪培训，一对一指导+系统化销售技能训练+全面产品知识学习；
4、【报销】可报销交通费、燃油费、住宿费用；
5、【13薪】享受年终奖金；
6、【玩乐】每月组织团队活动，每季度举办生日聚会，每年两次外出旅游团建；
8、【福利】节日福利涵盖开门红、三八妇女节、端午、中秋、年货节、情人节，发放精美礼品或红包；
9、【父母福利】年底为员工父母寄送感恩红包。

二、晋升空间
1、横向发展：销售岗可转向客户服务岗位；
2、纵向成长：销售—主管—经理—区域经理—项目负责人或分公司管理岗；晋升通道透明，以业绩与价值观为核心评估标准，不讲资历、不看年限、不论年龄；
3、办公环境：办公区域开阔明亮，团队氛围和谐积极，成员年轻充满朝气。

三、任职要求
1、年龄******，高中及以上学历，条件优异者可适度放宽，有B端销售背景优先；
2、普通话流利，工作踏实负责，无经验者公司将安排专业培训；
3、具备较强的学习能力，性格外向，沟通顺畅，乐于人际互动；
4、拥有良好的商务谈判技巧和客户服务意识，口头与书面表达能力俱佳。

四、岗位职责
1、负责区域内SaaS软件产品的推广，维护并管理客户关系；
2、通过公司官网平台回复客户咨询，开展客户维系与答疑服务；
3、利用公司分配资源进行客户二次开发及引荐拓展；
4、带领大客户销售顾问，针对批量采购客户实施全流程营销支持；
5、开拓新兴市场，挖掘潜在客户，扩大公司业务覆盖范围。

五、工作时间
1、周一至周六9:00-18:00；
2、每周工作六天休息一天，国家法定节假日享受带薪休假。