销售主管/课程顾问主管(综合薪资15K-
1.5-2.5万元/月
更新 2025-12-12 19:00:07
浏览 123
职位详情
销售经理/主管
1-3年
电话销售 · 个人(To C) · 团队管理 · 课程/培训类产品 · 网络
【岗位职责】
1、负责数学思维项目(非K12)电销团队的销售管理工作,涵盖目标设定、任务拆解、过程监督与执行落地,定期进行数据分析与复盘,结合公司战略方向,制定季度、月度及周度推进计划,带领团队达成既定业绩指标;
2、采集销售全流程信息,及时反馈并追踪业务数据,组织团队持续复盘,迭代优化销售策略与执行路径;
3、基于产品特性与市场动态,持续打磨销售技巧与沟通话术,提升转化效率;
4、主导团队组建与体系搭建,推动团队能力建设,包括价值观传递,打造专业性强、协作紧密的高效团队;
5、统筹团队日常运营事务,激励销售人员积极性,培育团队协作意识,提振士气,保障团队稳定高效运转。
【任职资格】
1、大专及以上学历,具备2年以上管理10人以上电销团队经验,熟悉电话销售全流程运作;
2、精通电销业务链条,具备良好的洞察力、分析力、协作力与问题解决能力;
3、拥有扎实的团队管理功底,业务基础扎实,具备较强的带教与培训能力;
4、能够敏锐识别团队潜在问题,擅长引导成员心态,沟通表达顺畅有效;
5、思维活跃,自主学习意愿强,具备创新思维与开放心态;
6、目标导向明确,抗压能力强,为人坦诚务实,追求卓越,集体荣誉感强;
7、具有电销相关从业背景,且具备教育行业工作经验者优先。
【晋升通道】
组长-团队长-主管—经理—总监—合伙人
公司处于业务高速发展阶段,团队规模快速扩张,表现优异者最快入职4-6个月可晋升为销售团队长,6-9个月晋升为销售主管。
【公司介绍】
VIPtutor(学语教育)是一家致力于用科技成就全球学习者的综合性教育集团,旗下有海外中文和国际数学等项目,用户覆盖120+海外国家,注册学员50W+,目前在职员工1000+。不受双减影响,朝阳行业,可长期稳定发展。
1、负责数学思维项目(非K12)电销团队的销售管理工作,涵盖目标设定、任务拆解、过程监督与执行落地,定期进行数据分析与复盘,结合公司战略方向,制定季度、月度及周度推进计划,带领团队达成既定业绩指标;
2、采集销售全流程信息,及时反馈并追踪业务数据,组织团队持续复盘,迭代优化销售策略与执行路径;
3、基于产品特性与市场动态,持续打磨销售技巧与沟通话术,提升转化效率;
4、主导团队组建与体系搭建,推动团队能力建设,包括价值观传递,打造专业性强、协作紧密的高效团队;
5、统筹团队日常运营事务,激励销售人员积极性,培育团队协作意识,提振士气,保障团队稳定高效运转。
【任职资格】
1、大专及以上学历,具备2年以上管理10人以上电销团队经验,熟悉电话销售全流程运作;
2、精通电销业务链条,具备良好的洞察力、分析力、协作力与问题解决能力;
3、拥有扎实的团队管理功底,业务基础扎实,具备较强的带教与培训能力;
4、能够敏锐识别团队潜在问题,擅长引导成员心态,沟通表达顺畅有效;
5、思维活跃,自主学习意愿强,具备创新思维与开放心态;
6、目标导向明确,抗压能力强,为人坦诚务实,追求卓越,集体荣誉感强;
7、具有电销相关从业背景,且具备教育行业工作经验者优先。
【晋升通道】
组长-团队长-主管—经理—总监—合伙人
公司处于业务高速发展阶段,团队规模快速扩张,表现优异者最快入职4-6个月可晋升为销售团队长,6-9个月晋升为销售主管。
【公司介绍】
VIPtutor(学语教育)是一家致力于用科技成就全球学习者的综合性教育集团,旗下有海外中文和国际数学等项目,用户覆盖120+海外国家,注册学员50W+,目前在职员工1000+。不受双减影响,朝阳行业,可长期稳定发展。
相似职位
很抱歉,暂无相似职位!