岗位职责：
1、承担游戏测试相关课程的研发与授课任务，保障教学内容兼具专业深度与实践价值；
2、带领学员开展游戏测试实操训练，强化其测试技术及问题分析处理能力；
3、关注学员学习过程，实施针对性辅导，助力实现既定教学目标。

任职要求：
1、掌握系统的游戏测试理论，具备丰富的一线测试项目经验；
2、具备出色的讲解能力与课堂组织能力，能充分调动学员参与积极性；
3、具有良好的协作意识，能够与团队协同完善课程体系与教学策略。