【岗位职责】
1、全面统筹所辖校区咨询团队的日常管理，带领团队达成既定业绩目标；
2、指导咨询团队对市场、网络及热线等渠道资源进行高效转化，推动签约成交；
3、制定并实施校区营销策略，组织团队持续开拓客户资源；
4、建立完善的销售运作体系与绩效考核机制，实现咨询工作流程的规范化与标准化；
5、负责团队成员的培训、管理和考核，持续提升整体业务水平；
6、协同各部门配合推进各项任务落实，保障工作高效运转。

【任职资格】
1、年龄26-45岁，大专及以上学历，专业不限；
2、具备3年以上教育培训机构咨询工作经验，有成功个人销售案例者优先；
3、拥有2年以上教培行业团队管理经验，具备出色的计划执行、沟通表达、问题分析与解决能力，善于培训辅导，目标导向明确；
4、具有良好的团队协作精神、创新思维、成本控制意识和客户服务理念。

【薪资福利】
1、综合收入由基本工资+绩效工资+个人提成+团队提成构成（月均15~30K+）；
2、入职即办理社会保险；
3、享受暑期小长假及多样化的团队活动，包括聚餐、团建、旅游等。

薪资详情
薪资范围：20000-30000元/月
职位底薪：4000元/月