岗位职责：
针对公司当前主营业务产品，需在初期熟悉产品运营的相关专业知识，跟随资深员工进行实操学习，确保掌握基础工作技能；后续逐步参与管理层培训，学习带领新人、组织会议，并承担团队建设任务，具备条件后可负责分公司运营管理

薪资待遇：
1、无责任底薪5000元+2000元绩效+管理奖金+年终奖
2、缴纳社保，节假日按规定休假，享受年假，提供免费住宿（小区距公司步行10分钟，配套齐全，可直接入住）
3、实习期间同样安排住宿，面试通过后即可申请
4、生日关怀福利，定期开展团建活动，设有激励奖励机制

岗位要求：
接受零经验人员
具备良好学习态度
工作时间：早8点至晚6点，午休1.5小时，每周日固定休息
有进取心，有目标感，能踏实肯干，期望借助公司平台实现职业成长与发展！