岗位职责：
负责少儿英语课程的教学实施；
认真完成课前准备，严格执行教学计划并达成教学目标；
提供优质课后辅导服务及学习规划指导，激发学生学习兴趣，提高学习成效；
主动与家长交流学生学习情况，促进良好的家校合作关系。

任职资格：
本科及以上学历，通过大学英语四级或以上水平；
英语口语表达流畅、语音准确规范，具备海外学习经历者优先考虑；
热爱教育行业，具备爱心、耐心和强烈的责任感；
性格亲和，具备优秀的语言沟通能力；
熟练操作办公软件，学习能力突出，对少儿英语教育充满热情，有相关工作经验者优先。

福利待遇：
薪酬体系：底薪+绩效+奖金+补助=同行业极具竞争力的薪资水平
福利体系：保险+带薪年假+国内外旅游+团队活动+节日礼品+子女免费学习机会
晋升体系：教师—讲师—主管—分校长—总校长，职级晋升即代表收入、知识与综合能力的全面提升！
发展空间：提供专业与管理双通道发展路径，配套内容丰富的免费培训（包括新人培训、专业课程培训、管理能力培训等）