岗位职责
1、承接集团下达的利润与业绩指标，确保目标达成；
2、统筹所辖组织的团队搭建与日常管理，优化组织架构及人员配置，落实人才选拔、培养与保留机制；
3、制定合理的资金使用计划并管控成本，监督运营资金与费用支出的安全性与合规性；
4、健全并执行人、货、车等安全管理体系，组织培训方案的设计、落地与成效评估，全面保障企业运营安全；
5、推动公司各项体系文件在组织内的贯彻与执行；
6、维护公司外部关系（包括客户、政府部门等）的良性互动与协作；

任职要求
***年龄45岁以下，具备5年以上供应链或物流领域工作经验，其中至少3年团队管理经历；

行业经验
1、聚焦高端制造、新能源产业链、汽车产业链等相关领域持续深耕；
2、拥有相关行业的核心客户资源，或具备相应的政企合作背景；

素质要求
1、大专及以上学历；
2、具备数据意识，能运用数据分析手段为业务决策提供支持；
3、具有良好的沟通协调能力，掌握基础财务知识，具备一定的经营管理思维；

其他
初期工作地点为东莞，待满足返岗条件后可返回原base地（派驻期间，公司统一安排住宿）