一、【岗位职责】
1、负责校区学员的开课安排、选课指导、班级调整（升班/合班/转班）及出勤情况跟进等教务事务。
2、与家长保持良好沟通，及时回应教务咨询，妥善处理校区突发状况。
3、协助推进学员续费及推荐新学员的相关工作。

二、【薪资福利】
1.{高薪资}：
无责任底薪3500-5500+浮动绩效2000+转介绍奖励+学期续报激励+年终奖金，综合收入7000-10000+
2.{福利优}：
入职即缴纳社保；享有节日关怀、生日礼金、节庆小礼物等福利。
3.{环境好}：
工作地点贴近住所，成都设有三十多个校区，可按居住地就近分配。
4.{人性化}：
团队年轻有活力，管理扁平开放，整体氛围积极融洽。
5.{晋升快}：
每半年开放一次晋升通道
专业发展路径：一级班主任→二级班主任→三级班主任→四级班主任→五级班主任
管理发展路径：班主任→单校区教务主管→区域教务负责人，成长空间广阔
6.{重成长}：
提供新人培训/上岗前集训/第壹大学系列成长营，助力快速胜任岗位

三、【工作与假期】：
周三至周五13:30-20:30；周六、周日9:30-20:30；周一休息；周二上午休息，下午17:00-20:30在岗，法定节假日正常轮休。
每年享受7天带薪暑假，14天带薪寒假，并享内部亲属学舞蹈专属优惠。

四、【期待的你】
1、具备大专或以上学历。
2、性格外向，亲和力强，具备良好的表达与沟通能力，能承受一定工作压力。
3、热爱教育行业，喜爱孩子，有责任心。