岗位职责：无责底薪5000+2000绩效！
1.协助市场主管推进日常工作，定期开展市场调研活动
2.负责客户资料的搜集、整理与归档管理
3.落实公司下达的市场目标，制定实施计划并跟踪执行进度
4.组建营销团队，负责人员培训与考核，制定内部管理制度并监督落实，持续优化工作流程
5.表现优异者将重点培养，系统学习团队运营管理，参与管理团队建设与业务拓展

要求：
1.不限经验，公司提供免费带薪培训，配备专人指导；
2.具备良好的责任心和抗压能力；
3.具备较强的组织协调能力、执行力及沟通技巧；
4.能够按时高效完成上级安排的各项工作任务。
5.工作时间：早八晚六，午休一个半小时，单休（固定周日休息）

晋升机制：主管→高管→准副理→副经理→分公司经理

郑重承诺：不收取任何费用！无需经验，全程带薪培训。为员工搭建完善的发展平台，提供充足的晋升空间