【岗位职责】
1、熟悉公司产品内容，按照标准流程与业务规范，协助体验课主讲教师完成教学环节，涵盖课前提醒到课、课中跟进学习情况及课后互动交流；
2、协同医生开展用户面诊预约跟进，在医生开具处方后，通过微信及电话沟通方式推进后续转化工作；
3、负责课程周期内的运营支持，包括组织系列体验活动、批改并反馈课后作业、维护学员群秩序并及时答疑，解答常见问题，提升客户黏性，逐步建立信任关系与长期合作基础；
4、依托专业化的课程服务，深入挖掘学员需求，结合社群管理、直播运营及一对一沟通等方式，推动每期课程顺利进行，并协助有意向的学员完成OTC药品的购买下单。

【岗位要求】
1、年龄20-40周岁；
2、具备良好沟通能力，有社群运营或销售相关经验者优先；
3、热爱销售工作，学习能力强，性格踏实专注，愿意为个人成长持续投入努力；

【待遇及福利】
1、薪资结构：底薪3500元（3000+500全勤）+提成，综合收入平均8-12k，首月保底5000元；
2、休假制度：每周单休+享受法定节假日；
3、工作时间：9:00-18:00；
4、晋升通道：入职满3个月且业绩达标者，有机会晋升为社群主管，管理3-10人团队；
5、培训支持：提供入职系统化培训，定期组织运营能力提升专项培训。