1、全面负责区域运营管理，落实总部部署的各项任务与考核指标；
2、高效统筹企业辅导、培训及实训工作，监督学习进展，依标准开展检查、沟通、调整与优化；
3、具备突出的问题处理能力，能快速应对复杂市场环境与突发情况，提出有效应对策略；

职位要求：
1.学历与专业：本科及以上，医学、药学、市场营销、工商管理等相关专业优先；
2.工作经验：具有药店连锁运营、门店管理、人力资源、培训管理、慢病管理、片区管理、店长等经营类岗位经验者优先；具备药店加盟拓展与管理经验者优先；有药店咨询管理或行业协会工作背景者优先；具备糖尿病相关产品销售与管理经验者优先；
3.技能要求：熟练掌握办公软件（如Word、Excel、PPT），具备基础数据整理与分析能力；具备较强的书面撰写与语言表达能力，可独立完成市场分析报告、销售方案及工作总结等文档；
4.综合素质：抗压能力强；富有团队合作意识，能与团队成员及跨部门良好协作；应变能力突出，能快速适应市场变动与公司战略调整